Sexenios de investigación 2026: tasa de éxito por rama

Sexenios de investigación 2026: tasa de éxito por rama

Los sexenios de investigación 2026 —evaluados por la CNEAI dentro de ANECA— son el indicador más determinante de la carrera académica en España. Definen complementos retributivos, la posibilidad de dirigir tesis doctorales y la acreditación para plazas de titular y catedrático. Sin embargo, la tasa de éxito por rama no es homogénea: hay campos donde más del 85 % de las solicitudes resultan positivas y otros donde no se supera el 60 %. Conocer ese diferencial es esencial si eres postdoc o profesor en periodo de consolidación.

Este artículo analiza los datos de la convocatoria de sexenios 2025 (BOE-A-2025-26119, con efectos desde enero de 2026), los cambios normativos introducidos ese año y el impacto de la guía 2024 sobre revistas predatorias en los criterios de evaluación.

Respuesta rápida: El plazo de solicitud para la convocatoria de sexenios 2025 fue del 9 al 30 de enero de 2026 para personal funcionario, y del 9 de febrero al 2 de marzo de 2026 para personal laboral. Efectos económicos desde el 1 de enero de 2026. Las tasas de éxito oscilan entre el 60 % (Humanidades) y el 88 % (Física y Química), con el criterio DORA alineado consolidándose como estándar.

Cambios normativos enero 2026

La resolución de 11 de diciembre de 2025 introduce varias novedades significativas:

  1. Nuevos cuartiles de revistas. El Listado de Revistas de Impacto de la ANECA incorpora la posición en DOAJ como criterio complementario para revistas de Humanidades y Ciencias Sociales sin índice JCR.
  2. Cláusula de cuidado familiar. Los solicitantes con maternidad, paternidad o excedencia por cuidado entre 2019 y 2025 pueden presentar cuatro contribuciones (en lugar de cinco) con un mínimo de 24 puntos (en lugar de 30).
  3. Criterio de autoría responsable. Se exige que el solicitante acredite su contribución específica en cada artículo de compendio mediante la taxonomía CRediT.
  4. Patentes restringidas. Solo puntúan en los campos donde la transferencia tecnológica es el vector de impacto estándar (Ingeniería, Farmacia).

Tasa de éxito por campo: la tabla

Campo de evaluación (CNEAI) Tasa éxito histórica (2020-2024) Tendencia 2026 Factor crítico
Física y Química 84–88 % Estable Q1 JCR, IF per article
Ciencias Biomédicas y Salud 80–86 % Leve alza Citas, primer/último autor
Ingenierías y Arquitectura 76–82 % Estable Patentes + Q1/Q2 Scopus
Matemáticas 72–79 % Estable MathSciNet, WoS
Ciencias Económicas y Empresariales 68–76 % Leve alza Journal Quality List, FT50
Ciencias Sociales (Educación, Psicología) 64–72 % Estable-baja Criterio predatorio, citas
Humanidades (Historia, Filosofía, Arte) 58–66 % Leve alza (DOAJ) ERIH+, editoriales SPI Q1
Derecho y Ciencias Jurídicas 62–70 % Estable Revistas específicas JCR

La divergencia entre Física (88 %) y Humanidades (62 %) no indica un sistema injusto: refleja estructuras de publicación radicalmente distintas. La incorporación del DOAJ en 2026 es un primer paso de corrección para las Humanidades, aunque insuficiente. Para doctorandos orientados al compendio, las publicaciones Q1 son la vía más segura aunque no la única.

Guía 2024 sobre revistas predatorias y DORA

La guía de evaluación publicada por ANECA en diciembre de 2024 (BOE-A-2024-26587) establece criterios explícitos para identificar publicaciones en revistas predatorias e introducir el principio DORA:

  • Lista de exclusión dinámica. Un artículo en revistas predatorias no solo no puntúa: puede penalizar la valoración global si supera el 20 % de las contribuciones del tramo.
  • Principio DORA: Los evaluadores deben valorar el impacto científico del trabajo con independencia del factor de impacto. Un artículo en Q2 con citas excepcionales puede puntuar igual o más que uno en Q1 con cero citas.
  • Autocitas penalizadas. Si más del 30 % de las citas son autocitas del propio investigador o su grupo, la comisión puede solicitar justificación adicional.

Qué publicaciones cuentan tras enero 2026

La convocatoria 2025 evalúa contribuciones del período 2019-2024. Los tipos de output evaluables incluyen:

  1. Artículos en revistas indexadas en JCR, Scopus, ERIH+ o el Listado ANECA
  2. Capítulos de libros en editoriales con sello FECYT o ranking SPI Q1 (campo Humanidades)
  3. Libros de investigación en editoriales del SPI/ICEE con revisión por pares documentada
  4. Patentes en explotación con transferencia económica documentada (solo Ingeniería/Farmacia)
  5. Conjuntos de datos abiertos con DOI y 10+ citas verificadas (Ciencias de Datos y TIC)

Para los doctorandos que orientan su tesis al compendio, los artículos previos a la lectura pueden usarse en un futuro sexenio si caen dentro del período evaluable. Para la carrera predoctoral que financia estos proyectos, las cifras FPU y FPI complementan este análisis.

Cronograma personal laboral 9 feb – 2 mar 2026

La convocatoria 2025 distingue dos plazos:

  • Personal funcionario: Solicitud del 9 al 30 de enero de 2026. Resolución en seis meses (julio 2026).
  • Personal laboral: Solicitud del 9 de febrero al 2 de marzo de 2026. Misma resolución conjunta.

Los efectos económicos retributivos se inician el 1 de enero de 2026 para todos los solicitantes con evaluación positiva, con pago retroactivo si la resolución llega después.

Implicaciones para la carrera predoctoral

Aunque los sexenios están pensados para académicos consolidados, los doctorandos avanzados deben conocer estos criterios: la tesis por compendio exige publicar en los mismos formatos que luego puntúan en el sexenio, y las decisiones de dónde publicar durante el doctorado condicionan el primer sexenio 6-10 años después.

Tres recomendaciones prácticas:

  1. Prioriza revistas Q1 JCR o ERIH+ con criterios editoriales transparentes.
  2. Documenta tu contribución individual con CRediT taxonomy en cada paper.
  3. Evita revistas con factor de impacto artificialmente alto pero procesos cuestionables: la lista de exclusión dinámica puede invalidar retroactivamente contribuciones ya presentadas.

Para el trabajo de investigación de calidad que soporte un sexenio futuro, la elección de revistas desde el principio del doctorado es estratégica. La ética IA en investigación es también un factor monitorizado desde 2025.

Preguntas frecuentes

¿Cuándo se resuelven los sexenios solicitados en 2026?

El plazo máximo de resolución es de seis meses desde la apertura de la convocatoria (enero 2026), lo que sitúa la resolución alrededor de julio 2026. Los efectos económicos se aplican retroactivamente desde el 1 de enero de 2026.

¿Qué nota mínima se necesita para obtener un sexenio?

Los evaluadores asignan una puntuación de 0 a 10 por tramo, siendo necesario un mínimo de 6 puntos para evaluación positiva. La comisión valora el conjunto de cinco (o cuatro, con la nueva cláusula de cuidado) aportaciones presentadas.

¿Puede un doctorando solicitar un sexenio?

No directamente. Los sexenios son para personal docente e investigador con vinculación en universidades u OPIs. Los doctorandos no pueden solicitarlos hasta tener plaza de al menos profesor ayudante doctor. Las publicaciones del doctorado pueden usarse en el primer sexenio si caen dentro del período de evaluación.

¿Qué cambió en los criterios de evaluación de sexenios en 2024-2026?

Los cambios principales son: (1) principio DORA para valorar el impacto más allá del factor de impacto; (2) incorporación de DOAJ para Humanidades; (3) lista dinámica de revistas predatorias con capacidad de penalización; (4) cláusula de cuidado para presentar cuatro contribuciones en lugar de cinco.


Resumen ejecutivo / Executive abstract

ES: La convocatoria de sexenios 2025 (efectos enero 2026) introduce el principio DORA, criterios explícitos anti-revistas predatorias y una cláusula de cuidado familiar. Las tasas de éxito van del 88 % (Física) al 62 % (Humanidades). Plazo personal laboral: 9 feb – 2 mar 2026.

EN: The 2025 sexenio call (economic effects from January 2026) introduces DORA, predatory-journal criteria and a family-care clause. Success rates range from 88% (Physics) to 62% (Humanities). Contract staff deadline: February 9 – March 2, 2026.

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